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Uomini e donne sul lavoro: l’alleanza che cambia tutto

Uomini e donne sul lavoro: l’alleanza che cambia tutto Uomini e donne sul lavoro sanno che collaborare può produrre risultati migliori, ma tra riconoscere questo principio e metterlo realmente in pratica esiste ancora una distanza considerevole. A fotografare questa contraddizione è la ricerca Costruzione di alleanze: verso il superamento degli stereotipi di genere, realizzata da …

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Uomini e donne sul lavoro: perché collaborare aiuta a superare gli stereotipi

Uomini e donne sul lavoro: l’alleanza che può cambiare davvero le aziende Uomini e donne sul lavoro sanno che collaborare può portare vantaggi a entrambi, eppure tra esserne consapevoli e trasformare questa convinzione in comportamenti quotidiani esiste ancora una distanza considerevole. È quanto emerge dalla ricerca “Costruzione di alleanze: verso il superamento degli stereotipi di …

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Produttività soft: lavorare meglio senza arrivare allo sfinimento

Produttività soft: lavorare meglio senza esaurirsi, perché le donne guidano il cambiamento Lavorare di più non significa necessariamente lavorare meglio. È da questo principio che nasce la produttività soft, un nuovo approccio al lavoro che mette in discussione giornate interminabili, agende sovraccariche e la convinzione che essere sempre impegnati sia sinonimo di successo. Il fenomeno …

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Come affrontare lo stress sul lavoro: tecniche di gestione del tempo e rilassamento per bilanciare vita e carriera

Affrontare lo stress sul lavoro è una delle sfide più comuni nel mondo moderno. Ritmi frenetici, scadenze serrate e la pressione costante possono influenzare negativamente la nostra salute mentale e fisica. Tuttavia, ci sono strategie efficaci per gestire lo stress e mantenere un equilibrio tra vita professionale e personale. Con un po’ di impegno e …

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Donne laureate: il divario nelle STEM in Italia

In Italia, cresce il numero di donne laureate, superando quello degli uomini, ma il campo delle discipline STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) rimane ancora dominato dagli uomini. Nonostante l’aumento delle laureate, poche scelgono percorsi scientifici e tecnologici. Secondo l’ultimo Rapporto BES 2023 dell’Istat, ogni 1.000 italiani ci sono 76,8 donne laureate contro 40,9 uomini, ma …

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Lavoro oltre i 60 anni: le nuove opportunità e sfide in un’età avanzata

L’idea di pensione come un ritiro definitivo dal mondo del lavoro sta diventando sempre più un concetto del passato, specialmente per gli over 60. In un’epoca in cui la longevità è in aumento e le pressioni economiche spingono molti a rimanere attivi, il fenomeno degli anziani che continuano a lavorare sta diventando sempre più comune. …

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A 50 anni e senza lavoro: come reinventarsi e ritrovare il proprio posto nel mondo

Le donne che perdono il lavoro a 50 anni si trovano spesso ad affrontare una realtà difficile, combattendo non solo contro la sfida di rientrare nel mondo del lavoro ma anche contro il doppio pregiudizio di genere e di età. In questa fase della vita, molte donne si ritrovano a gestire pesanti carichi familiari e …

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Whistleblowing: un dovere e un diritto nel mondo del lavoro

Il concetto di whistleblowing sta assumendo un ruolo sempre più centrale nel panorama lavorativo moderno, specialmente con l’introduzione del decreto 24/2023. Questa normativa, che entrerà in vigore dal 17 dicembre, impone alle aziende con più di 50 dipendenti l’obbligo di adeguare i canali di tutela per i lavoratori che denunciano illeciti sul posto di lavoro. …

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